2024-12-25 09:01:17 陳泊菡
鑒于當(dāng)前公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)異常嚴(yán)峻的情況，為高效開展風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)工作，近期以來，榆林合力北國(guó)棗業(yè)公司靠前指揮、迅速行動(dòng)，按照《輿情管理辦法》及《輿情監(jiān)測(cè)及應(yīng)急處置預(yù)案》要求，深入分析研判，強(qiáng)化輿情引導(dǎo)處置，全力維護(hù)職工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供良好的輿論支持和思想保障。
嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)，做實(shí)輿情監(jiān)測(cè)處置
據(jù)統(tǒng)計(jì)，榆林合力北國(guó)棗業(yè)公司目前共有25個(gè)微信工作群，包括各部門車間涉及日常工作業(yè)務(wù)各個(gè)方面。為加強(qiáng)對(duì)黨員干部職工日常監(jiān)督，該公司輿情管理領(lǐng)導(dǎo)小組指派專人對(duì)每個(gè)微信工作群進(jìn)行不定時(shí)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；在各個(gè)節(jié)日假期相關(guān)節(jié)點(diǎn)，不定期發(fā)廉政提醒信息，教育引導(dǎo)黨員干部時(shí)刻把握正確的政治方向，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向；建立了網(wǎng)絡(luò)輿情臺(tái)賬，詳實(shí)記錄監(jiān)控過程。
同時(shí)，將意識(shí)形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情工作作為年度考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)，對(duì)出現(xiàn)問題的部門要進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。針對(duì)微信工作群等網(wǎng)絡(luò)工作平臺(tái)，嚴(yán)格執(zhí)行群主負(fù)責(zé)制，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)行為和信息發(fā)布，堅(jiān)持正面宣傳為主，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)定，嚴(yán)守宣傳紀(jì)律，提高思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化政治素質(zhì)，對(duì)違法違規(guī)內(nèi)容加強(qiáng)監(jiān)督，確保文明上網(wǎng)，構(gòu)建文明有序的網(wǎng)絡(luò)群體空間，確保出現(xiàn)問題及時(shí)向相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行反饋。
抓好源頭預(yù)防，做好輿情防控化解
榆林合力北國(guó)棗業(yè)公司堅(jiān)持執(zhí)行輿情動(dòng)態(tài)“周通報(bào)”制度，把握重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，由領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)責(zé)任人深入基層一線摸排情況，了解職工實(shí)際困難，傾聽愿望訴求，用心用情做好情況解釋、政策宣傳和矛盾化解工作。
同時(shí)仔細(xì)梳理需要特別關(guān)注的人員名單，突出動(dòng)態(tài)跟蹤和正面安撫相結(jié)合，通過暖心慰問等方式及時(shí)化解消極負(fù)面情緒。將網(wǎng)絡(luò)輿情處置與信訪工作、基層治理工作有機(jī)結(jié)合，緊盯重點(diǎn)人群、重大事件、重要領(lǐng)域，針對(duì)苗頭性、傾向性問題，及時(shí)開展矛盾糾紛排查化解工作，對(duì)可能引發(fā)負(fù)面輿情的環(huán)節(jié)進(jìn)行超前摸排，認(rèn)真聽取訴求，合理化解糾紛，避免矛盾累積產(chǎn)生網(wǎng)絡(luò)負(fù)面輿情。
最后進(jìn)一步明確輿情管控要求，督促相關(guān)部門落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化教育引導(dǎo)，要求職工不信謠、不傳謠，將精力投入到工作中來。
下一步，北國(guó)棗業(yè)公司將提高政治站位，持續(xù)聚焦“輿情監(jiān)督”，壓緊壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)輿情監(jiān)測(cè)和應(yīng)急處置，加強(qiáng)落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)工作平臺(tái)的管理和使用，促進(jìn)運(yùn)用好新媒體，傳播好正聲音，以剛?cè)嵯酀?jì)、張弛有度的方式做好職工思想引領(lǐng)，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保障。
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